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Internationales Steuerrecht

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Voraussichtliche Erheblichkeit von Bankinformationen betr. Beneficiaries von Trusts

Rechtsprechung
Internationales Steuerrecht

Voraussichtliche Erheblichkeit von Bankinformationen betr. Beneficiaries von Trusts

2C_918/2020

Das BGr beschäftigt sich mit einer Rechtsfrage von grundsätzlicher Bedeutung, inwiefern Bankinformationen über indische Steuerpflichtige, welche «Beneficiaries» von Trusts sind, die über eine underlying company Schweizer Bankkonten halten, voraussichtlich erheblich sein können.
iusNet StR 31.08.2022

Eintritt der Verjährung im ausländischen Besteuerungsverfahren ist kein Hindernis für die Steueramtshilfe

Rechtsprechung
Internationales Steuerrecht

Eintritt der Verjährung im ausländischen Besteuerungsverfahren ist kein Hindernis für die Steueramtshilfe

2C_662/2021, 2C_663/2021

Die Übermittlung von ersuchten Informationen ist nach Auffassung des BGr sowie gestützt auf das völkerrechtliche Vertrauensprinzip zulässig, solange im Zeitpunkt der Einreichung der Amtshilfeersuchen nicht offenkundig erscheint, dass für einen ersuchten Zeitraum, die ausländische Verjährung bereits eingetreten ist.
iusNet StR 27.05.2022

Amtshilfe – steuerliche Ansässigkeit in einem Drittstaat

Rechtsprechung
Internationales Steuerrecht

Amtshilfe – steuerliche Ansässigkeit in einem Drittstaat

2C_953/2020

Sofern ein Amtshilfegesuch alle erforderlichen Informationen enthält, ist davon auszugehen, dass der ersuchende Staat bei der betroffenen Person davon ausgeht, dass sie steuerpflichtig ist. Die Schweiz kann und darf die Steuerpflicht der betroffenen Person im ersuchenden Staat nicht prüfen.
iusNet StR 25.05.2022

Quellensteuern auf Arbeitseinkommen

Veranstaltungen
Quellensteuern auf Arbeitseinkommen
Dienstag, 8. November 2022 - 8:30 bis Dienstag, 15. November 2022 - 17:00
Ausgehend von den allgemeinen Grundsätzen der Quellensteuern werden Ihnen relevante Spezialthemen sowie Problemstellungen praxisnah und lösungsorientiert vermittelt. Das Ziel ist eine praxisnahe Stoffvermittlung, wobei sowohl die Arbeitnehmer- als auch die Arbeitgebersicht berücksichtigt und anhand typischer Fallkonstellationen dargestellt wird.

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